סדנת בינה מלאכותית למשאבי אנוש והדרכה

סדנת בינה מלאכותית למשאבי אנוש והדרכה מחברת את כלי ה-AI לתהליכי עבודה רגישים הדורשים יעילות לצד אחריות. המשתתפים מתרגלים משימות מותרות ומגדירים נקודות שבהן נדרשת בקרה אנושית.

מה לומדים ומתרגלים?

• ניסוח תיאורי תפקיד ותכנים.

• בניית שאלות, תרגילים ומערכי למידה.

• סיכום מידע ויצירת בסיסי ידע.

• התאמת תקשורת לעובדים ולמנהלים.

• תכנון תהליך Onboarding.

• ניתוח משוב ללא חשיפת מידע רגיש.

• הטיות, הוגנות, פרטיות וזכויות.

• בניית תרחיש שימוש ומדד הצלחה.

החיבור ל-5 המפתחות

הסדנה משלבת תקשורת, השפעה, החלטות וקידמה טכנולוגית ומסתיימת בתכנית יישום אחראית.

תוצרים: תרחיש שימוש, תבנית עבודה, כללי בקרה ותכנית ניסוי.

שאלות נפוצות

האם אפשר להשתמש ב-AI בתהליכי גיוס?

כן, במשימות מתאימות ובכפוף למדיניות, פרטיות, בדיקת הטיות ואחריות אנושית.

למי הסדנה מתאימה?

למשאבי אנוש, גיוס, הדרכה, פיתוח ארגוני ומנהלים.